آزنا آنلاین- انتشارات جهاد دانشگاهی استان اردبیل کتاب« سندرم‌های مدیریتی در توسعه پایدار» با نگاهی به حوزه علوم انسانی به ویژه علم مدیریت، مدیریت دولتی، منابع انسانی، توسعه پایدار و اقتصاد را منتشر کرد. به گزارش روابط عمومی جهاددانشگاهی استان اردبیل ؛ این کتاب توسط دکتر فراز جامعی دانش آموخته رشته مدیریت و با مقدمه دکتر حبیب ابراهیم پور استاد تمام گروه مدیریت دولتی دانشگاه محقق اردبیلی به رشته تحریر درآمده است. کتاب« سندرم‌های مدیریتی در توسعه پایدار» مجموعه‌ای است که در آن سعی شده‌ تا بدوا تعریف گویایی از مقوله توسعه ارائه شده باشد و متعاقب آن، رهیافت‌های توسعه پایدار، مورد بررسی قرار گیرد. بدین‌سان که در جوامع مختلف، با لحاظ شرایط مختلفی که در ایجاد و بروز توسعه یک کشور دخیل هستند، به چه روش‌هایی و با چه راه‌هایی می‌توان به توسعه پایدار رسید. در ادامه، در مورد اهداف این توسعه پایدار بحث شده‌است. در این مجموعه سعی بر آن بوده تا حدالامکان به‌صورت جمع بندی شده از منظرهای مختلفی همچون سیاست، فرهنگ، آموزش، محیط زیست، اقتصاد و سلامت به موضوع پرداخته شود و نقش هر‌کدام در نیل به توسعه پایدار مورد توجه واقع گردد. سندرم‌هایی که مورد بحث قرار‌گرفته‌اند، می‌توانند ریشه در علم مدیریت یا علوم دیگری همچون اقتصاد و روانشناختی اجتماعی داشته باشند ولی همه این سندرم‌ها در جایگاه خود، معطوف به نقش و اثر در حصول مقوله توسعه پایدار در یک جامعه هستند. در سندرم‌هایی که در این کتاب به آن‌ها پرداخته شده‌است برخی نیز جنبه اساطیری و تاریخی داشته ولی مفهوم استنتاجی از آن، قابلیت بهره برداری با شرایط روز مدیریتی و سازمانی در کشور را دارا می‌باشد. موضوع قابل تاملی که ضروری است بدان اشاره شود، ارائه یک الگوی جدید در حوزه نقش منابع انسانی در تحقق توسعه پایدار برای اولین بار است که از آن الگو تحت عنوان« الگوی بیضی دو‌بعدی چرخان» نام برده شده‌است که در نوع خود می‌طلبد تا در فضاهای آکادمیک نسبت به آن بحث‌های بیشتری نمود. کتاب« کتاب« سندرم‌های مدیریتی در توسعه پایدار» 280 صفحه ای و در 6 فصل تالیف شده است و به قیمت 3000000 ریال در دسترس علاقمندان قرار دارد.